WhatsAppen met Jasper van der Bijl

09-02-2017 (13:16) - Appen met

Het kan jullie niet ontgaan zijn. New Kids On The Block is weer gestart. Binnenkort gaan we uitgebreid Whatsappen met deelnemende bureaudirecteuren, maar voor we daaraan beginnen willen we eerst ingaan op het hele proces en de betekenis van NKOTB voor de bureauwereld. De voorbeschouwing doen we met Jasper van der Bijl, dit jaar nieuw in de hoofdjury. 

 
WhatsApp-status: Aan het typen…
 
Hallo Jasper. Jaap hier, van Fonk.
Hi.
 
Wat een puike profielfoto zeg.
Mooi hè. Onze leadacteur in de laatste VW commercial.
 
De bijrijderhond. 
Yes. 
 
Goedkoper dan een menselijke acteur neem ik aan.
Nou, had wel 4 weken training nodig om zo te zitten.
 
Valt nog mee, een mens trainen om als een hond te plassen duurt langer denk ik.
:’)
 
Anyway, niet waar we voor appen natuurlijk (dit wordt overigens wel de foto bij het artikel, daar kom je niet meer onderuit). Je debuut in de hoofdjury van New Kids On The Block. Vertel (schroom niet om in superlatieven te praten).
Haha, heel gaaf om te doen! Vorig jaar zat ik in de hoofdjury en deze keer had ik de eer om samen met Nicolette, Rob en Frits de Considerationlist op te stellen.
 
Pittige klus?
Je wil er goed de tijd aan besteden. Websites goed bekijken en het werk goed beoordelen. Dan vervolgens samen de discussie erover voeren. Was een klusje maar gaf voldoening.
 
Hoe komt die selectie precies tot stand? Er is zo veel om uit te kiezen. 
Gedurende het jaar vallen bepaalde nieuwe bureaus op en die onthoud je. Bijhouden van vakwebsites en -blogs helpt ook. Dat gecombineerd met de nieuwe bureaukennis en ervaring van de andere 3 zorgt voor een mooie en gevarieerde lijst.
 
Maar iedereen heeft natuurlijk zijn eigen voorkeur, dat leidt niet tot conflicten? ;)
Viel wel mee! Ging eigenlijk erg goed.
 
Eensgezinde jury, dat belooft wat. Alleen nu nog van 28 bureaus naar 1 winnaar zien te komen.
Zeker!
 
Zitten er bureaus tussen waarvan je nu al denkt 'die gaan hoge ogen gooien?'
We hebben dit jaar een interessante en mooie lijst met veel bureaus die zeker ver kunnen komen.
 
Zeer diplomatiek. Er zijn niet 1 of 2 bureaus (zonder namen te noemen) die wat jou betreft de finale moeten halen?
Ik heb meerdere kanshebbers gezien! En ik ben heel benieuwd wat de jury's ervan vinden. Verheug me erop!
 
Wat gaat dit jaar het verschil maken?
Ik denk toch de vernieuwing die het bureau met zich mee brengt. Qua team, het soort werk en de invulling van een bepaalde behoefte die ontstaat; Hier al op vooruitlopen.
 
Nog specifieke dingen waar bureaus jou persoonlijk mee kunnen inpalmen? ;)
Een hele mooie presentatie op 9 mei!
 
Enveloppes onder de deur door schuiven gaat dus niet werken? Of moet dat dan voor 9 mei?
Helaas! :)
 
Nuttige informatie voor de geselecteerde bureaus dacht ik zo. Ik heb de indruk dat jij wel vertrouwen hebt in het bureautalent van Nederland. Dat zal de burger moed geven.
(Y)
 
We gaan het uiteraard van (heel) dichtbij blijven volgen. Mag ik je hartelijk danken voor dit gesprek?
Goed te horen en graag gedaan.